【编者按】8月18日消息,美国非营利性监督机构“公平劳工协会”(FLA)近日发布报告称，苹果代工合作生产商在中国运营的两家工厂存在一系列问题。

　　8月18日消息,美国非营利性监督机构“公平劳工协会”(FLA)近日发布报告称，苹果代工合作生产商在中国运营的两家工厂存在一系列问题。包括员工工作时间过长、薪资过低、健康状况不佳、安全措施不足等。

　　报告称，这两家工厂由广达运营，分别位于上海和常熟。去年8月份，受FLA委托，第三方劳工监督机构Openview Service对这两家工厂进行了检查，这也是FLA对苹果供应链进行大范围持续监督的一部分。FLA调查发现，这两家工厂的80%工人“不清楚他们是不是工会成员”。尽管制定了健康和安全政策，但两家工厂的室内空气测试均存在问题，上海工厂对易燃和有毒物质的存放不符合规定，而健康和安全委员会中也没有任何员工代表。

　　苹果的回应是，加班过多不符合任何人的利益，公司将继续与广达和其他供应商密切合作，防止这种情况出现。

　　据了解，富士康的三家工厂也出现过类似问题，包括加班时间过长，平均每位受调查的员工每周工作时间超过60个小时，拖欠员工工资或者待遇过低，超过六成员工表示薪酬满足不了其基本要求。随后苹果制定了长达15个月的改善计划以及完成目标日期。

　　苹果回应称：加班过多不符合任何人的利益，公司将继续与广达和其他供应商密切合作，防止这种情况出现。