【编者按】人民网北京4月3日电 (张文婷)近日，中国银保监会印发《系统主要领导干部和领导人员经济责任审计办法》(以下简称《办法》)指出，将建立健全

人民网北京4月3日电 (张文婷)近日，中国银保监会印发《系统主要领导干部和领导人员经济责任审计办法》(以下简称《办法》)指出，将建立健全经济责任审计工作领导小组，加大对经济责任审计工作的领导，提升组织管理水平，有效服务实体经济、防范化解金融风险。

《办法》共8章55条，进一步明确审计工作指导思想，理顺组织领导机制，确定审计对象范围，完善审计实施要求，准确界定责任，强化审计结果运用。

将建立经济责任审计工作领导小组

《办法》明确提出，坚持和加强党对审计工作的集中统一领导，强调贯彻新发展理念，聚焦经济责任，客观评价，揭示问题。对标中央审计委员会，提出建立健全经济责任审计工作领导小组，加大对经济责任审计工作的领导，形成有效协商配合机制。明确年度计划制定程序，体现审计计划的严肃性和约束力。完善审计实施要求，明确审计对象救济路径，进一步规范、细化审计实施程序。准确界定责任，科学合理进行评价，并充分体现“三个区分开来”的要求，保护干事创业的积极性、主动性、创造性。

《办法》紧贴银保监会系统金融监管工作实际，明晰经济责任内涵和边界，推动金融监管履职担当，推动本单位事业发展，管理公共资金、国有资产、国有资源，防控重大经济风险、金融风险。

依据中央规定及银保监会系统实际，按照干部管理权限准确界定银保监局、会管服务类机构及会管经营类机构的审计对象范围。针对审计对象所在单位性质不同，区分审计重点，分别将履行监管职责、行业服务职责、防范化解金融风险情况作为银保监局、会管服务类机构的重要审计内容，将企业法人治理结构的建立、健全和运行情况，以及内部控制制度的制定和执行情况，作为会管经营类机构的重要审计内容。

形成“审前共商、审中协作、审后运用”机制

《办法》通过将纪检监察机构以及组织人事、财务会计、审计等部门作为领导小组成员部门，厘清各自职责，形成监督合力，构建全方位监督体制。

规定将审计结果作为干部考核、任免、奖惩、追责的重要依据，认真研究审计反映的典型性、普遍性、倾向性问题，形成“审前共商、审中协作、审后运用”的协调配合机制。

要求被审计人所在单位党委认真做好“后半篇文章”，明确所在单位主要负责人为整改第一责任人，深入推动整改落实，并将审计结果及整改情况纳入所在单位领导班子党风廉政建设责任制检查考核及民主生活会的重要内容。不断提升审计监督实效，扎实推动银保监会系统全面从严治党向纵深发展。